Blog Opti.pl

Infolinia: 881 700 002 :: e-mail: info@opti.pl
Navigation Menu

9 CZERWCA – Dzień Księgowego

Autor: Opubikowano: cze 8, 2013 w Księgowość

9 czerwca ustanowiono przez Stowarzyszenie Księgowych w Polsce – Dniem Księgowego w Polsce na pamiątkę powstania pierwszej organizacji osób zajmujących się zawodowo księgowością i finansami tzw. Związku Buchalterów, który powstał w 1907 roku w Warszawie. Według danych GUS w Polsce działa ponad 42 tys. podmiotów prowadzących usługi w...

Czytaj więcej

Outsourcing księgowości

Autor: Opubikowano: cze 7, 2013 w Księgowość

Outsourcing księgowości to nic innego jak zlecenie na zewnątrz usług księgowych. Dzięki rosnącej konkurencji – spadają ceny w tych usługach i możemy spodziewać się niższych kosztów prowadzenia księgowości. Z pewnością warto negocjować stawki, a jeszcze bardziej opłacany jest outsourcing księgowości do platformy online.  Jak...

Czytaj więcej

Spadek wskaźników wyprzedzających koniunkture

Autor: Opubikowano: maj 28, 2013 w Biznes

Odnotowano spadek Wskaźników Wyprzedzających Koniunkturę (WWK).   Jak donosi serwis bankier.pl jest to kwestia 1,1 punktu w stosunku do poprzedniego miesiąca. Wskaźnik Wyprzedzający Koniunktury (WWK) informuje o przyszłych tendencjach w gospodarce. Perspektywy wyraźnego ożywienia gospodarki oddalają się, jednak ekonomiści upatrują nadziei...

Czytaj więcej

Optymalizacja procesów księgowych

Autor: Opubikowano: maj 24, 2013 w Księgowość

Optymalizacja procesów księgowych to takie zarządzanie procesami księgowymi by czas i koszty na nią spożytkowane stale malały bądź były niezmiennie utrzymywane na niskim poziomie. Jak donosi dziennik gazeta prawna, reorganizacja działalności dziesięcioosobowego działu księgowego może przynieść firmie nawet 200 tysięcy złotych...

Czytaj więcej

Obowiązek pracodawcy w czasie lata.

Autor: Opubikowano: maj 20, 2013 w Bez kategorii

Obowiązkiem pracodawcy wynikającym z Kodeksu pracy jest zapewnienie pracownikom napoi  chłodzących podczas upałów. Niewywiązanie się z tego obowiązku przez pracodawcę grozi karą grzywny. Regulacje dotyczą pracowników pracujących w szczególnie uciążliwych warunkach, pracujących na otwartej przestrzeni w temperaturze przekraczającej 25...

Czytaj więcej